Plan Bee y la diversidad funcional: una nueva mirada a la inclusión laboral

Cecilia de Spirito, creadora de Plan Bee, visitó el programa El Interactivo de Ciudadano.news para presentar su asociación, que ofrece entrenamiento laboral a personas adultas con diversidad funcional intelectual. 

Spirito destacó el concepto de "diversidad funcional", que "empieza a acuñarse un poco en la actualidad". Agregó que "la idea de que quien no encaja en ciertos estándares tiene una discapacidad quedó atrás, dando paso a una mirada que valora las diferencias".

Plan Bee busca adaptar el sistema productivo, no a la persona, sino para que "los productos que hacés y la forma en que los hacés puedan incorporarse". Su labor es fundamental, ya que los espacios de inclusión son escasos, y brinda oportunidades a "quienes suelen quedar al margen" de la sociedad.

Resignificando el error

La asociación se enfoca en que los participantes se sientan valiosos al saber que "cumplen un rol dentro de la sociedad". Para lograrlo, enfatizan la filosofía de "resignificar el error". 

La creadora explicó la importancia de esta práctica: "En aprovechar el error, en reírnos del error, en decir, 'Bueno, esto lo vuelvo a resignificar y lo vuelvo a hacer y lo ese error lo convierto en oportunidad'".

La inspiración de Plan Bee

De Spirito explicó que el logo de Plan Bee se inspira en la historia de la abeja, que "aerodinámicamente no está preparada para volar, pero aun así lo hace". 

Ese mismo espíritu impulsa al equipo a continuar con su labor, generando oportunidades e inclusión para quienes más lo necesitan.