18 Enero de 2024 - 11:56
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Si hay una paritaria que es seguida con atención por buena parte de los trabajadores formales, es la de los aceiteros, los cuales trabajan y negocian con uno de los sectores más poderosos y rentables de la economía argentina: los agroexportadores.
Es por eso que llamó la atención, o no tanto a esta altura, que el gremio acordara un básico de casi 1.000.000 de pesos para el peón aceitero.
Así, la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina (FTCIODyARA), alcanzó un acuerdo con las patronales nucleadas en CIARA-CEC, CIAVEC y CARBIO que lleva el salario básico inicial a 992.161,89 pesos y que rige a partir de enero para las y los trabajadores amparados por el Convenio Colectivo de Trabajo 420/05.
En una negociación realizada de manera conjunta con los paritarios del Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros de San Lorenzo (SOEA), Santa Fe, y en cumplimiento de la cláusula cuarta del acuerdo de cierre de la Paritaria 2023 y tercera del acta de inicio de la Paritaria 2024, las partes se reunieron para reajustar los valores de las escalas vigentes a diciembre hasta alcanzar el porcentaje del índice de Precios al Consumidor total para dicho período, cerrando el año paritario 2023 con un incremento porcentual de 211,4%, idéntico al índice de inflación anual. https://ciudadano.news/economia/los-trabajadores-petroleros-acordaron-suba-salarial-de-47-6-por-ciento
Sobre las escalas resultantes de ese reajuste, se aplicó el incremento acordado para el año 2024 del 41% de acuerdo a las categorías y valores que surgen de las escalas del Convenio Colectivo de Trabajo. Todo ello eleva el salario básico para la categoría inicial, la de peón, a 992.161,89 pesos.
El planteo de los gremios estuvo fundado en el derecho a un Salario Mínimo, Vital y Móvil, según su definición en el artículo 14 bis de la Constitución nacional, y el 116 de la Ley de Contrato de Trabajo: que asegure a los trabajadores en su jornada legal de trabajo la satisfacción de las 9 necesidades allí contempladas (alimentación adecuada, vivienda digna, educación, vestuario, asistencia sanitaria, transporte y esparcimiento, vacaciones y previsión).
De igual manera, y por la misma causa que el reajuste salarial, se acordó incrementar proporcionalmente la suma extraordinaria y no remunerativa, cuyo valor se actualizó a 644.010,07 pesos para todos los trabajadores aceiteros encuadrados en el Convenio Colectivo.
Se trata de un pago extraordinario anual que se otorga desde el 2010 y que desde la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina se imputa como participación en las ganancias. https://ciudadano.news/economia/en-6-anos-los-trabajadores-formales-perdieron-el-equivalente-a-11-salarios
Los gremios aceiteros, además, ratificaron su adhesión al paro nacional de la CGT dispuesto para este 24 de enero: “Porque no estamos dispuestos a perder esos derechos, por la dignidad de nuestras familias, por el Salario Mínimo Vital y Móvil, según su definición constitucional y legal, que es derecho de toda la clase trabajadora argentina”.
Con información de El Ciudadano de Rosario
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